第519章年假，分红，保险？！

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    叶川立刻摇了摇头，“我只说我自己的想法。”
    “广义上来讲，小姐适不适合做人妇，我没有什么资格评价。”
    好家伙，话都给你说的滴水不漏了！
    洛依人更觉闷气。
    人家这话讲的你一点发火的理由都没有。
    意思就是，你适不适合做人妇我不知道，反正我不选！
    洛依人开始反思自己的决定是不是正确。
    毕竟她现在发现了，待在叶川身边做什么，迟早有一天会被他气死！
    这人的嘴实在太气人了！
    看出洛依人眼神不善，叶川无奈的笑了笑，赶紧转移话题，想就此打住。
    “洛小姐还有什么其他问题吗？如果没有的话，咱们就谈谈薪资待遇以及上岗时间吧！”
    洛依人一愣，这才回过神来。
    确实，就算家里招个伙计，也得事先谈好工钱。
    她却完全没往这方面想。
    一来是因为给叶川做事，那好处根本就不是用钱能够计量的，所以工钱不工钱的根本不重要。
    二来嘛，搞不好洛依人比叶川还有钱，根本不在乎这三瓜俩枣。
    不过这会儿洛依人心里有气，轻哼了一声，“好啊，那敢问叶少卿，给依人何种待遇呢？”
    “固定薪资，月钱五十两，每月公休七日，休假期间加班薪资双倍。年假十五天，自己安排着请。年底根据当年业绩，一成分红。”
    叶川几乎没有考虑，直接一长串的说了出来。
    他也是参考了上辈子那些招职业经理人的条件，再结合这辈子那些个豪门大管家的待遇。
    一般来说，朝中二品家里的管家，月钱都能拿到七八十两了。
    叶川给出五十两，主要是考虑到年底还给人家分红呢。
    这一长串直接给洛依人听懵了。
    月钱五十两倒还好说，有点抠，但反正洛依人也不在意。
    但后面那些都是个什么玩意儿？！
    每月公休七天？？
    从来没听说过，给人府里当管家，竟然还能休息的！
    别说在府里当值了，随便一个店铺雇伙计，也不存在休息日这种说法呀！
    也都是家中有事的时候才向掌柜的告个假。
    而且你就算让人家休息人家说不定还不愿意。
    少干一天就少拿一天的钱，出来做工的都是要养家糊口，哪个不愿多干点儿多拿钱？
    叶川这倒好，先把月前给你定下来，然后还给你安排固定的休息时间……
    更不可思议的是，他说如果在休息时间去所谓的“加班”，还是双倍薪资！
    虽然有很多新鲜词儿洛依人没有听说过，但她脑子聪明，道理也都是通的，一听就明白。
    然而后面又冒出来一个“年假”，直接给洛依人整傻了。
    年假又是个什么东西？！
    刚才不是说每个月都能休息七天吗？！
    这怎么又来个年假十五天呢？
    洛依人傻呆呆的看着叶川，下意识的开口问，“敢问大人，何谓年假？”
    “哦，就是你每年能够带薪休假的天数，你自己可以灵活安排，累计十五天内，休假不扣工钱。”
    带薪休假……
    洛依人直接张口结舌。
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    这个词也很新鲜，但很好理解，一听就懂。
    但懂归懂，洛依人还是大受震撼！
    带薪休假？！
    开什么玩笑！
    这世上竟然还有这种事儿吗？！
    “呃……大人，先前不是说每月公休七天吗，为何又有这个所谓的年假？”
    洛依人傻呆呆的问道。
    “那能一样么！”
    叶川翻了个白眼，“每月公休七天那是基础待遇，年假的天数是公司……咳咳，那个……是我给你的福利待遇。”
    “在我叶府做事儿的，包括老三他们，以及所有的下人仆从，都有相应的待遇，根据职责和级别不同，天数自然不同。”
    “比方说老三他们，平时辛苦一点，年假我给了没人十天。”
    “一般的侍者随从，大概是五六天，七八天不等。”
    “洛小姐身为管家，自然要享受最高级别。”
    叶川理所当然的解释道。
    洛依人持续懵逼中……
    福利待遇……
    又是个新鲜词儿，然而依然很好懂。
    也就是说，这是叶府专门给下人们特别的优待。
    级别越高，享受的优待就越重……
    “咕嘟……”
    洛依人忍不住喉头蠕动了一下，艰难的张嘴道，“那……最后那个年底分红……”
    “哦，这个简单，洛小姐不能理解吗？”
    叶川笑了笑道，“我请洛小姐来，就是为了帮我打理生意的，一切生意上的经营权全都交给你，你做任何决策我也不干涉。”
    “一切都凭最终的收益说话。”
    “你能挣得越多，你自己分到的也就越多，就这么简单。”
    洛依人人都麻了，“可……若要参与分利，不是得出资么……”
    叶川笑了笑，“洛小姐这算是技术入股，呃……意思就是用洛小姐自身的经营能力代替出资，享受咱们企业一成的盈利分红。”
    叶川试图用最简单的语言解释清楚。
    洛依然听懂了，再次大受震撼。
    竟然……还能这样？！
    这短短的片刻之间，叶川的话对洛依人造成了无与伦比的震撼，几乎推翻了她之前对于主家和伙计之间关系的全部概念！
    她是个极其聪明的人，震惊的同时立刻就意识到，叶川说的这一套东西具有的重大价值！
    看起来叶川好像是个冤大头一样，然而这一套若是用在合适的人身，长远利益简直不可估量！
    你挣得多你分到的就越多，对于有能力的人来讲，干活的积极性将会无比高涨！
    再加上前面说的那一套什么年假的福利制度……这谁还愿意离开啊！
    然而到这儿还没完。
    洛依人万万没想过，叶川接着又开口了。
    “这些基本待遇和福利待遇如果都没什么问题的话，咱们再来聊聊保险的事儿吧。”
    洛依人又呆住了，“保险？”
    什么东西……
    听都没听过……
    “呃……简单来说，你可以理解为一种保障制度。”
    说着，叶川从怀里掏出一张折好的纸，递给了洛依人。
    “洛小姐不妨看看，不理解的我再详细解说。”

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