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第2433章整治行动（中）(第1/2页)
五人小组会的决定，很快送至南州省常委会上进行讨论研究。
几乎没有任何反对意见下，全票通过。
就连肖路远和王善坊二人，也没提出异议，全都举手赞成。
为何？
小组会上的一幕，使得他们两人深深感受到，一味的为老干部说话，根本站不住脚。
在目前反腐高压态势下，任何的试图为违纪行为寻找借口、为违规干部充当“保护伞”的做法，都与大环境背道而驰，也必然会遭到组织的严肃问责。
常委会上，各位常委围绕专项整治行动的具体实施细节展开了深入讨论，大家一致认为，此次行动不仅是对南州干部队伍纪律作风的一次全面检验，更是净化政治生态、优化营商环境的关键举措。
省纪委书记赵金怀在发言中强调，要建立健全问题线索移交机制，对自查阶段发现的疑点问题和群众举报线索，必须做到件件有着落、事事有回音，绝不放过任何蛛丝马迹。
于海则提出，要将此次整治行动与干部考核评价体系挂钩，对在自查自纠中表现积极、整改到位的干部，在选拔任用中予以适当倾斜。
对那些消极应付、拒不整改的，则要及时调整岗位，形成鲜明的用人导向。
各位常委的发言既体现了对纪律规矩的敬畏，也展现了推动南州政治生态持续向好的坚定决心和意志。
紧接着，由省纪委牵头，组织、公安等部门协助，迅速成立
了专项整治行动领导小组，全面负责整治工作的统筹协调、组织实施和督促检查。
领导小组下设综合协调组、线索核查组、整改验收组和宣传舆情组四个专项工作组。
各组明确职责分工，制定详细工作方案，确保整治行动有条不紊推进。
综合协调组负责整体工作的进度安排、信息汇总和内外联络，及时向领导小组汇报工作进展。
线索核查组则重点对自查报告中的疑点数据、群众举报线索以及前期掌握的问题信息进行集中梳理和深入核查，采用大数据比对、实地走访、约谈问询等多种方式，确保问题线索查深查透。
整改验收组提前制定严格的整改验收标准，对涉及违规问题的干部家属整改情况进行逐一复核，对清退项目的合规性、返还资金的真实性进行全面审计，杜绝虚假整改现象。
宣传舆情组则负责通过官方媒体及时发布整治行动动态信息，解读相关政策精神，同时密切关注网络舆情走向，对不实信息迅速澄清，引导社会舆论正面发声，为整治行动营造良好的舆论氛围。
与此同时，全省各地市、省直各单位按照省纪委通知要求，迅速召开动员部署会议，组织干部职工认真学习领会专项整治行动的重要意义和具体要求，确保政策精神传达到每一位干部。
各级领导干部带头填写《个人有关事项报告表》，主动申报家属经商情况，发挥示范引领作用。
一些单位还结合实际，组织开展专题警示教育活动，通过通报典型案例、观看警示教育片等形式，引导干部深刻认识违规经商的危害性，增强自查自纠的自觉性和主动性。
在自查申报阶段，省纪委专项工作领导小组办公室每天汇总各地各单位的申报数据，对进度缓慢、填报不规范的单位及时进行督办提醒，确保在规定时限内完成自查工作。
短短一周时间，全省共收到领导干部个人有关事项报告表三万余份，专项整治行动的初步成效开始显现。
然而，随着自查工作的深入推进，一些潜在的问题也逐渐暴露出来。
部分干部在填报过程中存在侥幸心理，对家属经商情况表述模糊，刻意回避利用职权谋利的关键信息。
个别单位为追求“零问题”指标，对干部填报内容审核把关不严，甚至出现代填代报现象。
针对这些情况，省纪委迅速印发《关于进一步严肃自查工作纪律的补充通知》，要求各级组织切实履行主体责任，对干部填报材料实行“一把手”签字背书制度，对审核把关不力导致问题漏报的，将严肃追究相关领导责任。
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同时，线索核查组提前介入，对自查报告中涉及的重点领域、关键岗位干部的申报情况进行随机抽查，通过与市场监管、税务等部门的数据比对，发现了多起隐瞒不报的疑似案例。
这些举措的出台，有效震慑了心存侥幸的干部，确保了自查阶段数据的真实性和准确性，为后续整改和处理工作打下了坚实基础。
在自查工作基本完成后，专项整治行动随即进入问题梳理和分类处置阶段。
领导小组办公室组织专业人员对三万余份报告表进行集中审核，按照“三看”评估机制的标准，对涉及违规问题的干部家属情况进行逐一研判，区分不同情形建立问题台账。
对初步认定存在轻微违规行为、且干部本人及家属认错态度良好、主动提出整改措施的，由所在单位组织部门约谈提醒，督促限期整改。
对问题性质较为严重、可能存在利益输送但尚未构成违法犯罪的，移交线索核查组进行深入核查。
对涉嫌利用职权为家属经营活动谋取巨额利益、造成恶劣影响的，直接启动立案审查程序。
在此过程中，整改验收组同步制定《违规问题整改验收细则》，明确清退违规项目、返还不当得利的具体标准和时限要求，对每一项整改任务实行销号管理。
为确保整改实效，验收组联合审计部门对返还资金的来源、流向进行全程跟踪，对清退项目的工商变更登记情况进行实地核查，坚决防止“虚假清退”“明退暗不退”等问题发生。
专项整治行动的推进，在南州干部队伍中引发了强烈震动。
许多存在家属违规经商问题的干部在政策压力和思想教育下，主动向组织说明情况，积极配合整改。
某省直单位一位退休厅级干部，在得知儿子违规承接政府工程项目后，不仅督促儿子第一时间清退项目资金，还主动到省纪委说明情况，深刻检讨自身管教不严的责任。
他在谈话中感慨道：“组织给了我们主动纠错的机会，要是再心存侥幸，不仅害了孩子，也辜负了党多年的培养。”
与此同时，社会各界对此次整治行动的关注度也持续升温，省纪委通过官方网站定期公布整治进展情况，回应群众关切，赢得了广大干部群众的普遍认可。
有网友留言：“这次专项整治动真格、敢碰硬，让我们看到了省委净化政治生态的决心，这样的干部队伍才能真正为老百姓办事。”
随着整治行动进入攻坚阶段，领导小组根据前期整改情况，适时启动了第三阶段的重点抽查和问责工作。
针对部分地区和单位整改推进缓慢、问题处置不到位的情况，组织开展“回头看”专项检查，由省纪委常委带队，深入市县基层进行实地督导。
在对某地级市的检查中，发现当地对两名干部家属违规经商问题仅作批评教育处理，未按规定清退违规所得，检查组当即责令该市纪委重新作出处理决定，并对相关责任人进行问责。
此次“回头看”共发现整改不彻底问题23起，问责处理干部15人，有力推动了整治任务的全面落实。
截至专项整治行动开展三个月后，全省共排查出领导干部家属违规经商问题线索537条，立案审查46件，给予党纪政务处分32人，组织处理89人，清退违规项目127个，返还不当得利共计1.3亿元。
一系列数据的背后，彰显了南州省委坚决整治不正之风的坚定立场，也为营造风清气正的政治生态和公平竞争的市场环境奠定了坚实基础。
而且，曾经在厉元朗面前倚老卖老、大言不惭的老干部们，比如刘明祥，比如唐西年等人，皆陷入难以抉择的取舍之中……
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